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Les questions fréquentes autour du bilan de compétences

 

Vous trouverez ici une liste non exhaustive des questions fréquemment posées par les bénéficiaires du bilan de compétences:

 

Puis-je faire mon bilan de compétences en dehors du temps de travail ?

Oui, dans le cadre du congé de bilan de compétences, et dans ce cas, votre employeur ne sera pas au courant de votre démarche.

 

Combien de temps dure un bilan de compétences ?

Le bilan de compétences peut varier de 18 à 24h selon vos attentes et besoin, réparties sur en séances de 2 à 3 heures.

 

Mon employeur sera-t-il au courant de ma démarche de bilan de compétences ?

Si vous entreprenez votre bilan de compétences en dehors du temps de travail et dans le cadre du congé de bilan de compétences.

 

Combien coûte un bilan de compétences ?

Les différentes possibilités de financement vous permettent de ne pas payer vous même le bilan de compétences, il s'agit le plus souvent d'un financement par votre OPCA ou votre employeur par le biais du DIF.

 

Mon employeur doit-il prendre connaissance des résultats de mon bilan de compétences ?

Non l'intégralité de l'accompagnement bilan de compétences est confidentiel, qu'il soit réalisé durant ou en dehors des heures de travail, aucun cabinet n'a le droit de communiquer les résultats du bilan de compétences.

 

J'ai déjà effectué un bilan de compétences auparavant, existe-t-il un délai de franchise ?

Oui, ce délai est de cinq années.

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