REUSSITE PRO, orientez votre réussite

Le Bilan de Compétences faire le point sur sa carrière professionnelle pour définir un nouveau projet professionnel

 

Le bilan de compétences est un accompagnement individuel qui vous permet d'analyser vos compétences professionnelles et personnelles ainsi que vos aptitudes et motivations dans le but de définir un projet professionnel, et le cas échéant, un projet de formation.

Il s'agit d'un outil de gestion de carrière dynamique orienté vers le changement. Il permet à son bénéficiaire de sécuriser son parcours professionnel, il intervient généralement lorsque la situation professionnelle implique une prise de décision délicate.

Afin de vous faire une idée plus précise des retombées du bilan de compétences nous vous invitons à lire les témoignages de nos bénéficiaires.

 

Le bilan de compétences ne coute rien à son bénéficiaire, nous nous chargeons de trouver le financement adapté.

 

A quoi sert un bilan de compétences ?

Le bilan de compétences vous permet de définir un nouveau projet professionnel, un projet adapté, réalisable et épanouissant pour son bénéficiaire.

Le bilan de compétences vous offre le recul nécessaire pour mieux analyser votre situation professionnelle. Il vous permet de faire le point sur votre personnalité, vos motivations et envies et vous donne les outils, méthodes et réflexions adaptées à votre situation.

L'objectif principal du bilan est de vous donner un espace d'échange avec un expert de la gestion de carrière professionnelle qui vous permettra de prendre les meilleures décisions dans votre vie professionnelle.

Il vous fera prendre conscience de vos forces et atouts et vous permettra de dessiner un projet professionnel en adéquation avec votre personnalité, vos envies et ambitions.

 

Le bilan de compétences est-il gratuit ?


Beaucoup de centres de bilans prétendent animer des bilans de compétences gratuits. Ce n'est pas vrai, derrière cette acrroche commerciale se cache une toute autre réalité. Le bilan de compétences n'est jamais gratuit, cependant son financement est supporté par votre OPCA ou votre entreprise par le biais du DIF. Par conséquent, le bilan de vous coûte rien.

L'un des intérêts de l'entretien préliminaire est de vous permettre de vous assurer de sa prise en charge, sachez qu'aucun entretien dans ce cadre ne peut être facturé.

 

Quel centre de bilans choisir ?

Nous vous conseillons de vous poser les bonnes questions avant de rencontrer les centres. Pourquoi voulez-vous entreprendre un bilan ? Quels sont vos objectifs?

Vous devez ensuite rencontrer un maximum de centres de bilans, en général la situation géographique du centre est le premier critère, c'est une erreur. Avez-vous acheté votre voiture chez le concessionnaire le plus proche de chez vous ? Non, vous vous êtes fixés des critères d'évaluation pour optimiser votre décision, faîtes-en de même pour le choix de votre centre de bilans de compétences.

Le bilan de compétences est encadré par une convention tripartite entre vous, votre financeur et le centre de bilan que vous aurez choisi et dans laquelle est indiquée le nombre d'heures que va nécessiter votre accompagnement. Assurez-vous qu'il s'agit bien du nombre d'heures de face à face! Les démarches personnelles ne peuvent en aucun cas entrer dans ce cadre, or il s'agit d'une pratique courante...

Il faut aussi veiller à questionner les centres. L'activité du bilan de compétences est réglementée, ainsi les bilans de compétences nécessitent la présence d'un psychologue du travail diplômé pour la phase d'investigation, demandez à voir les diplômes!

Enfin, il est pour vous très important de vous sentir à l'aise avec votre accompagnateur, il faut que le contact passe et que les méthodes exposées vous conviennent, si vous n'êtes certain de votre choix, n'hésitez pas à voir ailleurs, il s'agit de votre carrière, de votre futur professionnel, c'est un sujet délicat il ne faut pas laisser de place au hasard!

Ne signez rien lors du premier rendez-vous, laissez vous du temps pour faire le point et décider du centre avec lequel vous allez travaillé.

 

Vous souhaitez en discuter avec nous ?

Vous souhaitez connaître davantage notre démarche ou tout simplement nous rencontrer, n'hésitez pas à nous solliciter, nous vous accueillons dans nos locaux et vous donnons les renseignements recherchés :

Contactez-nous pour un entretien gratuit

Contact : contact@reussitepro.com
Téléphone : 09.52.73.41.98 - 06.89.90.28.59

 


  Plan d'accès | Nous contacter | Demande de renseignements | Mentions légales